КРОК 1 — ПРОБЛЕМА
Визнач:
Що саме сталося?
↓
КРОК 2 — ДОКАЗИ
Збери:
документи + повідомлення + фотографії + свідків + дати.
↓
КРОК 3 — ЗАКОН
Знайди:
яка норма законодавства регулює ситуацію.
↓
КРОК 4 — ПИСЬМОВЕ ЗВЕРНЕННЯ
Звернися до роботодавця.
↓
КРОК 5 — ФІКСАЦІЯ
Збережи:
звернення + доказ подання + відповідь.
↓
КРОК 6 — НАСТУПНИЙ РІВЕНЬ
Якщо проблему не вирішено:
профспілка / Держпраці / інший компетентний орган / суд — залежно від ситуації.